Das Programm bietet eine einjährige, praxisnahe Qualifizierung zur Umsetzung inklusiver Öffnungsprozesse in Kulturorganisationen. Im Mittelpunkt stehen Wissenstransfer, Sensibilisierung und konkrete Anwendungen im eigenen Betrieb – entlang der fünf Säulen der Kulturarbeit: Programm, Personal, Publikum, PR und Partnerinnen. Die teilnehmenden Organisationen werden durch Schulungen, Wahlmodule und kontinuierliches Mentoring begleitet. Beraten und geschult werden sie durch ein Team aus Expertinnen mit und ohne Behinderung.  

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